Psychologischer Psychotherapeut / Psychologe M.Sc. / Dipl.-Psychologe / Sozialarbeiter mit Suchttherapeutischer Zusatzausbildung (m/w/d)
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Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.
Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Mehr als 8500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen ein sinnstiftendes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.
Ihre Aufgaben:
Sie arbeiten schwerpunktmäßig in der ambulanten Rehabilitation von Personen mit Abhängigkeitserkrankungen (vorwiegend Alkohol- und Medikamentenabhängigkeit) der Klinik für Suchtmedizin und Abhängiges Verhalten. Fachlich eingebunden sind Sie in das Team der Rehabilitationseinrichtung WendePunkt, die stationäre und ambulante Rehabilitation sowie Nachsorge anbietet. Ihre Hauptaufgabe ist die einzel- und gruppentherapeutische Behandlung der Rehabilitanden. Um den Anforderungen der ambulanten Rehabilitation gerecht werden zu können, ist für Sie die Durchführung eines Gruppenangebots nach 18:00 Uhr einmal pro Woche möglich.
Wir erwarten:
- Abgeschlossene oder weit fortgeschrittene Ausbildung als Psychologische/r Psychotherapeut/in
- Oder Sozialpädagog/in mit Suchttherapeutischer Zusatzausbildung
- Ggf. Approbation als Psychologische/r Psychotherapeut/in
- Erfahrungen in psychotherapeutischer Arbeit mit Patienten mit Abhängigkeitserkrankungen sind hilfreich
- Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit sowie eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise
Wir bieten:
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierte/n Kollegen/innen
- Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Angebote zur Ermöglichung der Work-Life-Balance: attraktive Arbeitszeitmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten, wir sind seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen berufundfamilie zertifiziert, Kitaplätze und Ferienbetreuung, Wiedereinstiegsseminare
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes.
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche finanzielle Leistungen z.B. Deutschlandticket, etc.
- Weitere zusätzliche Leistungen wie: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, gutes und preiswertes Essen im Betriebsrestaurant
- Ein sicherer Arbeitsplatz
Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Prof. Dr. Matthias Backenstrass unter Tel. 0711-278-22900 zur Verfügung.
Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.
Bitte beachten Sie die aktuell geltenden Impfregelungen für Personal in Krankenhäusern.