Karriere
Abteilung Kinderchirurgische Klinik
Arbeitszeit Teilzeit
Job-Kennzahl 2024-450
Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist 20.05.2024

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Gut 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.

Ihre Aufgaben:

In der Kinderchirurgie ist ab sofort eine unbefristete Stelle in Teilzeit mit 80% zu besetzen. Das verantwortungsvolle und attraktive Aufgabengebiet umfasst einen vielseitigen und abwechslungsreichen Tätigkeitsbereich, u.a.

  • Sekretariatsaufgaben wie Schrift- und Telefonverkehr, Terminorganisation, Verwaltung von Patientenakten
  • Kommunikation mit kooperierenden Ärzt:innen und Kliniken
  • Vorbereitung der kassenärztlichen und privatärztlichen Abrechnung
  • Gegenseitige Vertretung mit den Kolleginnen
  • das Schreiben von Arztbriefen und OP-Berichte

Es erwartet Sie ein anspruchsvoller, eigenverantwortlicher Arbeitsplatz in einem harmonischen Sekretariats-Team mit vielfachen Kommunikationskontakten zu Patienten, Kooperationspartnern und Mitarbeitern.

Wir erwarten:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r oder gleichwertigem Berufsabschluss (z. B. Bürokauffrau/mann, Sekretär/in
  • Flexible, persönliche Einsatzbereitschaft und Engagement
  • Teamfähigkeit
  • Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise

Wir bieten:

  • Vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet
  • Kooperative Zusammenarbeit und Integration in ein harmonisches, kollegiales Team
  • Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildung
  • Vergütung nach TVöD-K
  • Tarifliche Sonderzahlung, Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (Betriebsrente) sowie ein Deutschlandticket bzw. ein bezuschusstes Jobticket
  • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Weitere zusätzliche Leistungen wie: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, gutes und preiswertes Essen im Betriebsrestaurant
  • Hervorragende Verkehrsanbindung

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Stohrer unter 0711/278-73022 zur Verfügung.

Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.

Bitte beachten Sie die aktuell geltenden Impfregelungen für Personal in Krankenhäusern.