Bachelor of Engineering / Diplom-Ingenieur:in (m/w/d) Fachrichtung Versorgungstechnik als Projektingenieur:in / Projektleitung
Jetzt bewerben
Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.
Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Gut 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind verantwortlich für Planung und Ausführung von Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung bei Neubau- sowie Sanierungsprojekten im Bereich der Versorgungstechnik der Kostengruppen 410, 420, 430 und 470 gem. DIN 276
- Begleitung der externen Planungspartner unter Berücksichtigung unseres Krankenhausstandards
- Mitwirkung bei Entscheidungsvorlagen, Bestandsanalysen und Machbarkeitsstudien sowie Abstimmung mit Behörden, Architekt:innen, Fachplanenden und ausführenden Firmen
- Mitwirkung bei der Erarbeitung von Energiekonzepten der beiden Liegenschaften in Zusammenarbeit mit dem Amt für Umweltschutz der Stadt Stuttgart
Wir erwarten:
- Ein abgeschlossenes Ingenieurstudium oder eine Technikerausbildung in der Versorgungstechnik/Gebäudetechnik
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Technischen Gebäudeausrüstung, idealerweise im Krankenhausbereich, wird vorausgesetzt
- Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie EDV-Kenntnisse mit den gängigen MS-Office-Anwendungen runden Ihr Profil ab
Wir bieten:
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierte:n Kolleg:innen
- Interessante Aufgaben im Rahmen der anstehenden Baumaßnahmen der Groß- und Kleinprojekte mit krankenhausspezifischen Anforderungen an die Technische Ausrüstung
- Ein modernes und attraktiv ausgestattetes Arbeitsumfeld
- Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Angebote zur Ermöglichung der Work-Life-Balance: attraktive Arbeitszeitmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten, betriebliche Vereinbarung zu Home-Office, betriebseigene KiTa und Ferienbetreuung sowie Wohnmöglichkeiten und Wiedereinstiegsseminare – das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen berufundfamilie zertifiziert
- Eine attraktive, leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes TVöD VKA mit 30 Tagen Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche finanzielle Leistungen z.B. Übernahme des Deutschlandtickets, Fahrradleasing mit „JobRad“ etc.
- Weitere freiwillige Leistungen wie: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, Corporate Benefits, gutes und preiswertes Essen im Betriebsrestaurant
- Ein wirksamer, sinnhafter und sicherer sowie dauerhafter Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche
Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Thiemt unter der Tel.-Nr. 0711/278-32147 zur Verfügung.
Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.
Bitte beachten Sie die aktuell geltenden Impfregelungen für Personal in Krankenhäusern.