Assistenzarzt zur Weiterbildung (m/w/d) oder Facharzt
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Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.
Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Mehr als 8500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen ein sinnstiftendes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.
Ihre Aufgaben:
Wir suchen einen :
- Assistenzarzt zur Weiterbildung (m/w/d) Innere Medizin
- Innere Medizin und Schwerpunkt Pneumologie
- Zusatzbezeichnung Intensivmedizin
Die Abteilung bietet das komplette Spektrum der pneumologischen Diagnostik und Therapie mit besonderen Schwerpunkten in der pneumologischen Endoskopie, der invasiven CT- radiologischen Diagnostik und der Beatmungsmedizin
Wir erwarten:
Hohe Einsatzbereitschaft, Sensibilität im Umgang mit unseren Patienten und Teamfähigkeit.
Wir bieten:
- eine umfassende Weiterbildung mit garantierter Rotation innerhalb des Zentrums für Innere Medizin (ZIM), der Funktionen sowie der interdisziplinären Notaufnahme
- exzellente Weiterbildungsbedingungen in der Bronchoskopie, da alle bronchoskopischen Untersuchungen in Narkose durchgeführt werden.
- Sie erlernen auf der pneumologischen Intensivstation und der Respiratory Failure Unit (RFU) alle Verfahren der nichtinvasiven und invasiven Beatmung.
- die vollen Weiterbildungsermächtigungen liegen vor
- Teilzeitbeschäftigungen sind möglich
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kollegen*innen
- Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- wir sind seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen berufundfamilie zertifiziert, Kitaplätze und Ferienbetreuung, Wiedereinstiegsseminare
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TV-Ärzte/VKA)
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche finanzielle Leistungen z.B. Zuschuss zum Nahverkehrsticket des VVS, etc.
- Weitere zusätzliche Leistungen wie: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant
Für Fragen und Informationen steht Ihnen der Ärztliche Direktor, Herr Prof. Dr. Martin Hetzel, unter 0711/278-74910 zur Verfügung.
Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.
Bitte beachten Sie die aktuell geltenden Impfregelungen für Personal in Krankenhäusern.